党建工作

随着公司改革、改制工作的不断深入，工会组织建设成为当务之急。公司基层工会从成立工会组织、健全班子入手，按照《工会章程》和《工会组织工作条例》的有关要求，精心组织开展了各自的工会会员代表大会，成立了工会委员会，选举了主席、委员，健全了工会组织机构。

为了提高这支崭新的工会队伍的履职能力和在工作上的契合度，让大家尽快熟悉、投入工作，为公司的工会工作出一份力，尽一份心。11月5日下午，公司工会开展了业务知识交流培训会，公司全线专兼职工会工作人员20余人参加了会议。

会上明确了基层工会委员会各委员的职责，带领大家共同学习了基层工会委员会的基本任务、职权，工会干部常用的工作方法及企业应当向职工公开的事项等四个方面的工会业务知识。重点列出15项四季度工作清单、整理出近四年间8个须长期履行的工会工作文件及14个知识点，为基层工会工作指明方向，并要求各基层工会定期召开会议进行学习讨论，做好履职工作。

公司工会副主席吴润德表示，由于公司“战线”长，希望当选的各个委员在承担起本单位、本站点工会业务工作的同时，树立起“工会的事就是我的事的意识”，安下心来，踏踏实实为职工群众谋福利，扩大工会工作的影响力，提高工会人在职工群众中的认可度。（王禹倩）