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2021年是公司转型蜕变的关键之年，神渭管运生产运行公司神木站通过回头望工作，就2020年工作上短板及不足进行整改、积极进行体制优化，进一步推动神木站在新的一年里更好、更快发展。

神木站本次的整改主要从人员配置、技术问题以及规章制度三方面开展。随着新鲜血液的加入，神木站从人员配置方面针对以往存在的问题进行了优化，做了人员和岗位的调整；同时，站内又组织了班组长和技术员的公开竞聘工作；过去一年在试制浆过程中存在的技术问题也将针对性的出台措施进行改进。其他方面的技术问题整改逐步提上日程。

神木站再度完善了站内的规章制度，新年焕发新气象、新活力。积极推动站内人员守好规章、守好职责。合理规范职工安全帽的佩戴，按照道路标示行走等日常行为规范，进一步提升了神木站的站风站貌。

此次系统性的整改是一次由内及外的改变提升，进一步加强了神木站的整体人员素质以及工作能力，为全年各项工作有序开展起了个好头。（乔炜哲）