党建工作

为进一步增强员工安全意识、提高安全技能、参与安全生产管理，神渭管运公司工会以“强化安全生产意识，促进输煤管道长周期安全稳定经济运行”为主题，精心部署、统筹推进2024年“安康杯”活动，力争将安全意识根植人心，让安全管理入心入脑，营造“我要安全、人人安全、公司安全”的浓厚安全文化氛围。

为进一步查找管理短板，所属单位以隐患排查、灾害风险、技能比武为抓手，持续强化风险管控，筑牢安全生产防线。

管道巡护中心班子成员以上率下，紧盯安全生产薄弱环节，带队摸底排查各巡护队及各管辖区风险情况，将存在问题深度剖析，并制定相关整改方案，按照隐患整改阶段性节点专人推进跟踪、确保取得实效。与此同时，生产运营分公司积极组织开展防汛应急演练，通过模拟洪水、山体滑坡等自然灾害，不断查验演练各环节衔接是否有序、处置是否得当、人员伤亡是否能得到有效控制，检验员工面对突发事件的应急处置能力，努力提升全员安全生产意识和应急实操技能，切实把责任扛在肩上、落实在行动上，争做安全的“吹哨人”。

下一步，公司工会将以本年度“安康杯”活动为抓手，扩展安全文化建设的深度与广度，注重员工的参与度和积极性，鼓励员工提出合理化建议，提高员工的安全意识和技能水平。同时，借助“安康杯”的影响力，加强与兄弟单位工会的交流与合作，为公司的高质量发展贡献力量。（陈龙港）